Nuove disposizioni relative alla comunicazione preventiva del lavoro a chiamata

 

Dal 2013   non sarà più possibile inviare i modelli di comunicazione via fax.

 

            *Il modello da utilizzare è solo ed esclusivamente quello si trova all'indirizzo: http://www.dplmodena.it/Modello_UNI_Intermittenti.pdf.

Il modello deve essere compilato per ogni dipendente con i seguenti dati:

- codice fiscale ed e-mail del datore di lavoro (obbligatori);

- codice fiscale del lavoratore o in alternativa codice di comunicazione del rapporto di lavoro (da richiedere     allo Studio Morandi Flavia);

- data inizio e data fine della prestazione lavorativa: se la prestazione dura solo un giorno è sufficiente indicare solo la “data inizio”.

 

            *Modalità di invio della comunicazione:

- mail all’indirizzo intermittenti@lavoro.gov.it, con oggetto “Comunicazione chiamata lavoro intermittente” inviando in allegato il modello sopradescritto compilato.

 

*L’annullamento della comunicazione è possibile attraverso l’invio di una successiva comunicazione barrando la casella “Annullamento” sul nuovo modello e indicando la prestazione oggetto di annullamento, comunque solo prima dell’inizio della prestazione lavorativa.

 

Se non si comunica l’annullamento la prestazione lavorativa si ritiene effettivamente resa con tutte le conseguenze connesse agli obblighi retributivi e contributivi.

 

* Sanzioni:

in caso omissione della comunicazione:	sanzione amministrativa da € 400,00 ad € 2.400,00 per ogni lavoratore interessato.
in caso di chiamata del lavoratore in giorni non coincidenti con quelli comunicati:	1) considerazione della prestazione lavorativa come lavoro nero; 2) trasformazione del rapporto di lavoro a tempo pieno ed indeterminato; 3) sanzione amministrativa per mancata comunicazione preventiva

 

A disposizione per eventuali chiarimenti in merito, porgiamo cordiali saluti.